2020年全市蔬菜工作要点

2020年是实施“十三五”规划的收官之年，也是全国同步全面建成小康社会之年。全市蔬菜工作以实施乡村振兴战略为总抓手，坚持“稳量、提质、添绿”的发展基调，调整优化“一园两带”产业布局，规划建设“四菜一菌”基地板块，着力转方式、调结构、强服务，全力推进蔬菜百亿产业建设，实现蔬菜产业高质量发展。全市蔬菜基地面积稳定在40万亩，完成播种面积130万亩，总产量170万吨，蔬菜综合产值120亿元（含种植、加工、流通环节），其中生产产值75亿元、加工产值25亿元、流通产值20亿元。

一、抓好规划布局，提优蔬菜产能

1. 科学编制“十四五”蔬菜产业发展规划。围绕蔬菜百亿产业链定位，组织实施做好“十三五”总结和“十四五”规划编制起草工作，指导结构调整和转型升级，促进蔬菜产业高质量发展。

2. 优化产业区域规划，构建“一园两带”蔬菜产业空间布局。“一园”即突出自供菜生产与流通贮运功能的中心城区供应蔬菜产业园，“两带”即突出订单生产与加工功能的北部汉江生态蔬菜产业带、突出生态与高山特色功能的南部竹房绿色蔬菜产业带。

3. 优化基地板块布局，调整品种结构布局。在全市规划建设“四菜一菌”，即5万亩园艺设施菜、10万亩城郊自供菜、10万亩高山绿色菜、12万亩武当特色菜和3万亩食用菌等五大类特色蔬菜基地。

4. 抓好基地质量建设。依托蔬菜专项资金，提升基地质量和综合生产能力，完成改良土壤2000亩、加固维修大棚3000亩，提升基地水肥一体化和产出效能。指导蔬菜生产季节运行，提高基地生产能力，稳定保障市场均衡有序供应。

二、落实两减措施，推进绿色发展

5. 坚持节约、高效、循环、生态的绿色发展道路。推进化学农药和化肥减量增效，推广绿色防控，开展统防统治，推进有机肥替代化肥，建立5个绿色防控技术生产示范园区，示范推广500亩，辐射带动5000亩。

6. 强化制标贯标。加强蔬菜生产标准和技术规程的拟定与实施。大力推广应用13项市级地方标准蔬菜生产技术规程，完善蔬菜生产与产品质量标准，规范蔬菜生产记录，提高蔬菜种植者的安全生产意识。

三、培植市场主体，延伸产业链条

7. 推进产业化经营。进一步引导和规范蔬菜专业合作社、家庭农场、种植大户的发展，实施蔬菜专业合作社“提质”工程，培育示范合作社50家，提高蔬菜产业经营主体的组织化程度、产业化水平和整体素质。

8. 加强产销有效对接。争取龙头企业扶持政策，加大支持力度，引导企业发展“订单”蔬菜5万亩，构建利益联结机制，实现产销有效对接。发挥流通企业主体作用，以华西农商城、寿康、新合作等为龙头，鼓励引导社会资本和主体创办流通企业和组织，运行推广“互联网+蔬菜”，通过线上线下交易，畅通销售渠道。

四、转变发展方式，提升三产融合

9. 发展精品蔬菜，促三产融合发展。着力发展绿色蔬菜，鼓励发展有机蔬菜，推进“一村一品”特色蔬菜发展，引导企业和经营主体树立品牌发展战略，培育打造精品和名牌。

10. 坚持加工引领，促三产融合发展。发展蔬菜加工业，用工业理念发展蔬菜，把传统的蔬菜生产拓展到加工环节，提高附加值。重点引进净菜配送、魔芋、食用菌精深加工等项目，培育市级及以上农业产业化龙头企业10家。

11. 发展休闲农业，促三产融合发展。拓展“蔬菜+”功能，发展观光型菜地、体验式菜园等新业态，打造特点各异的蔬菜休闲观光采摘园区10家。

五、创优服务方式，助力持续发展

12. 加强科技创新与技术协作。引进推广新品种、新技术、新模式25个（项），不断提高蔬菜科技含量。与省内外科研单位和院校开展合作交流，解决高山蔬菜、食用菌、魔芋等生产贮藏突出问题。

13. 加大科技培训和产业扶贫服务。继续强化对管理干部、技术人员、种菜农民开展不同层次，有针对性的培训，围绕蔬菜产业政策、品种更新、配套栽培技术、平衡施肥、病虫害综合防治和产品销售等内容开展专题培训。落实好蔬菜产业扶贫各项工作任务，有效发挥蔬菜产业扶贫带动效应，切实把蔬菜产业建成农村经济和农民增收的支柱产业。

14. 强化项目支持。统筹使用蔬菜专项资金，抓重点办亮点，充分发挥财政资金导向和撬动作用，吸引外资、工商资本、民间资本、回归资本进入蔬菜产业领域。同时，积极争取各类项目，跟踪现有的秦巴片区扶贫开发项目、南水北调对口协助项目，精心整理包装产业项目，争取各级各有关部门支持，促进产业稳定可持续发展。

六、加强党的建设，创建“三好五先”单位

15. 落实党建重点工作。牢固树立“把抓好党建作为最大的政绩”的理念，认真落实新时代党的建设总要求，全面加强机关党的政治、思想、组织、作风、纪律建设，巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，强化理论武装，做好思想政治工作和意识形态工作，教育引导全体党员干部坚定理想信念，强化责任担当，提高履职能力，以实际行动确保党中央各项决策部署和省委、市委的重要要求贯彻落实。

16. 创建“三好五先”单位。扎实开展创先争优活动，着力干好蔬菜工作、建好领导班子、带好干部队伍，争创目标考核、党的建设、精神文明、综合治理、档案管理工作先进单位，在党建上积极创建“三好五先”单位，在业务上全力打造百亿蔬菜产业，展示蔬菜部门良好精神风貌。统筹谋划党建和产业发展、精准扶贫、文明创建、“双千”等中心工作，做好老干部、工会、妇委会、共青团工作，始终坚持抓党建和中心工作目标同向、部署同步、深度融合。

17. 注重干部队伍建设。坚持严管厚爱并重，全面加强干部政治、思想、组织、作风、纪律建设，激发干事创业、争先创优的激情和活力，着力打造忠诚、干净、担当的好班子，锻造一支信念坚定、政治过硬、为民服务、懂蔬菜、爱农村、勤钻研的蔬菜干部队伍，在推动中心工作、履行岗位职责中奋发有为。

18. 抓好党风廉政建设。巩固和深化巡察整改成果，从严落实管党治党政治责任，严格执行“一岗双责”，压紧压实“两个责任”，扎实开展 “十进十建”活动，营造风清气正的政治生态。坚持常态化开展党员干部日常廉政教育和提醒，引导党员干部始终牢记初心与使命，守住纪律底线。弘扬求真务实的作风，践行抓规划指导、抓项目引领、抓产业监测、抓培训服务、抓典型示范，推进蔬菜产业高质量发展“五抓一推”工作思路，提升工作效能。